距离春节还剩不到一个月，节前的家政市场也逐渐升温。
一边是盼着过年回家团聚的家政工，一边是春节愈发旺盛的家政服务需求。
家政市场“抢单”模式下，留岗家政工会收到节日涨薪吗？春节期间的工作内容是否有变化？哪些类型的家政工最为紧俏？家政公司如何解决人手紧缺、保障春节服务供给？
别急~~
工人日报记者帮您提前打听到了！
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Q 哪类家庭缺人：
A 有娃家庭和有高龄老人的家庭，家政服务需求更为集中。
Q 哪些需求旺盛：
A 学历高、服务意识好、在早教及辅食添加方面做得好的育儿嫂或早教师供不应求；
有高龄老人的家庭，因原服务人员返乡，紧急寻找替班护工；
45岁至50岁的从业者因经验丰富、体力充沛最受青睐。
Q 工资能涨多少：
A 受访家政公司负责人表示，春节留岗家政工工资预计有30%至40%涨幅。
Q 工作量的变化：
A 有家政阿姨表示，春节期间客户家来客频繁，工作量比平时增加不少，主要是做菜、打扫卫生。
Q 价格是否优惠：
A 有公司提出，推出护老服务春节五折优惠专属福利，帮助有需要的老年家庭减轻负担。
有经验的阿姨，也问到了！
（工人日报客户端记者 刘小燕 实习生 符乐）
工人日报客户端【打工新鲜事儿】第1438期
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